朝阳科技:2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单

广东朝阳电子科技股份有限公司
2025 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
一、激励对象获授的限制性股票分配情况
授予限制性
占授予限制性股 占公司总股
序号 姓名 国籍 职务 股票数量
票总量的比例 本的比例
（万股）
1 于启胜 中国 副总经理 15.00 5.77% 0.11%
2 徐林浙 中国 董事、副总经理 4.50 1.73% 0.03%
3 袁宏 中国 董事会秘书 4.00 1.54% 0.03%
4 龚峰 中国 财务总监 3.00 1.15% 0.02%
其他关键管理人员、
5 208.00 80% 1.54%
核心业务/技术骨干
预留部分 25.50 9.81% 0.19%
合计 260.00 100.00% 1.92%
注：
1、上述部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造
成。
2、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未
超过本激励计划公告时公司股本总额的 1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的
标的股票总数累计不超过本激励计划公告时公司股本总额的 10%。
3、本激励计划激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%以上股份的股
东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
二、其他激励对象名单
序号 姓名 职务
1 刘智勇 关键管理人员
2 沈剑锋 关键管理人员
3 李全 关键管理人员
4 李鑫 关键管理人员
5 陈景宇 关键管理人员
6 张登燕 关键管理人员

7 周爱丽 关键管理人员
8 林汉兴 关键管理人员
9 杨巨峰 关键管理人员
10 付玲霞 关键管理人员
11 杨仪宏 关键管理人员
12 徐晓洪 关键管理人员
13 赵分超 关键管理人员
14 吴大伟 关键管理人员
15 苏秋生 关键管理人员
16 刘雄 关键管理人员
17 李艾华 关键管理人员
18 覃彬赋 关键管理人员
19 许宁 关键管理人员
20 刘兆文 关键管理人员
21 胡世勋 关键管理人员
22 马战斌 关键管理人员
23 曾伟 关键管理人员
24 孙逸文 关键管理人员
25 陈鹏斐 关键管理人员
26 张占峰 关键管理人员
27 张俊林 关键管理人员
28 刘建新 关键管理人员
29 周粤婉 关键管理人员
30 曾婉秀 关键管理人员
31 沈丽琴 关键管理人员
32 罗海华 关键管理人员
33 石宏根 关键管理人员
34 曹铁然 关键管理人员
35 王奕林 关键管理人员

36 蔡文福 关键管理人员
37 王友丁 子公司关键管理人员
38 王松 子公司关键管理人员
39 肖龙峰 子公司关键管理人员
40 赵航海 子公司关键管理人员
41 关志强 子公司关键管理人员
42 刘海山 子公司关键管理人员
43 刘军 子公司关键管理人员
44 张泽继 子公司关键管理人员
45 刘树秋 子公司关键管理人员
46 刘瑞杰 子公司关键管理人员
47 陈建新 子公司关键管理人员
48 张天雷 子公司关键管理人员
49 罗瑛 子公司关键管理人员
50 赵友林 子公司关键管理人员
51 梅胜芳 子公司关键管理人员
52 李子龙 子公司关键管理人员
53 李梓蔚 核心业务/技术骨干
54 曹鹏 核心业务/技术骨干
55 王琼琼 核心业务/技术骨干
56 罗燕 核心业务/技术骨干
57 张海林 核心业务/技术骨干
58 沈栋梁 核心业务/技术骨干
59 王宏 核心业务/技术骨干
60 吴强波 核心业务/技术骨干
61 罗晓群 核心业务/技术骨干
62 邓婉霞 核心业务/技术骨干
63 涂自龙 核心业务/技术骨干
64 罗超 核心业务/技术骨干
65 伍娟 核心业务/技术骨干
66 唐凯 核心业务/技术骨干
67 李林甫 核心业务/技术骨干
68 张亮辉 核心业务/技术骨干
69 代志强 核心业务/技术骨干
70 何海南 核心业务/技术骨干
71 梁永权 核心业务/技术骨干
72 杨冉 核心业务/技术骨干
73 黄路明 核心业务/技术骨干
74 杨浩 核心业务/技术骨干
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